Advies en begeleiding op het gebied van reorganisatie/ organisatieverandering, sociaal Plan, ontslagprocedures en mobiliteit.
Leiderschapsontwikkeling, managementdevelopment, performance- management en het begeleiden bij teamontwikkeling, coaching.
Een adviserende, regisserende en service verlenende functie ten behoeve van het college van Bestuur, management en medewerkers.
Deelnemen aan projecten: Interim- HRM functies; ontwikkelen van HRM-beleid en tools; werving en selectie; verzuimbegeleiding en
re-integratie.
DIENSTVERLENING